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2012江西省全南县招聘中小学教师公告

发布:2012-05-04 00:00:00    来源:江西公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
   江西省全南县2012年招聘中小学教师工作方案

  为充实我县教师队伍,经县委、县政府同意,决定公开招聘65名中小学教师。为使招聘工作顺利进行,特制定本工作方案。江西公务员考试网现将具体事项公告如下:
  一、指导思想
  以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚持德才兼备和“公开、平等、竞争、择优”的原则,选拔一批优秀大专以上毕业生,建设一支高素质的教师队伍,促进我县教育事业健康发展。
  二、领导机构
  为加强对招聘教师工作的领导,成立全南县招聘教师工作领导小组,由县委分管领导任组长,县政府分管领导任副组长,县委办公室、县政府办公室、县财政局、县监察局、县委组织部、县委宣传部、县教育局、县人力资源和社会保障局、县人大教科文卫委、县编委办等单位负责人为成员。领导小组下设办公室,办公地点设在县教育局,由黄榜舜同志兼任办公室主任。
  三、招聘条件
  (一)坚持四项基本原则,热爱党的教育事业,有志于从事全南教育工作。
  (二)遵纪守法,有良好的职业道德品质,身体健康。
  (三)全南中学、职业高中专业教师第一学历为本科以上学历;初中教师具有本科以上学历(国民教育系列,下同);小学教师具有大专以上学历。非师范学历毕业生必须取得了教师资格证方可报考。上述各类毕业生均应具有毕业生报到证,年龄在28周岁以下(1984年9月1日后出生)。
  四、招聘人数及方式
  (一)各学科招聘教师数
  1.全南中学2人:其中化学1人、生物1人;
  2.职业高中专业教师2名:其中模具1人、电子电工1人;
  3.初中教师4人:物理教师2人、化学教师2人;
  4.小学教师57人:语文教师23人、数学教师23人、英语教师11人。
  (二)招聘方式
  2012年招聘教师分两批进行,第一批面向本县籍毕业生招聘,限招小学教师35名,其中语文14名、数学14名、英语7名。剩余30名,含全南中学2名,职业学校2名,初中4名和小学22名(其中语文9名、数学9名、英语4名)放在第二批招聘。第二批面向县内外毕业生招聘。如第一批未招满,剩余名额,调剂到第二批一并招聘。招聘工作由县教育局在县政府信息网、县电视台、省内外有关师范类院校网上发布招聘信息;由县领导小组组织招聘工作。全南中学和职业高中的招聘工作在县领导小组的领导下分别由各自学校组织招聘,但都要求在5月底前完成,由县领导小组统一报批。初中和小学采取考试和说课的方式,按各学科名额,根据总分从高分到低分择优录取。
  五、招聘的程序和办法
  (一)报名及资格审查
  第一批要求符合招聘条件的本县籍人员报名。报名时间:2012年4月26日至5月10日。第二批凡符合招聘条件的县内外人员均可报名,报名时间:2012年5月9日至5月24日。
  报名地点:全南县教育局人秘股。
  报名方式:现场报名(0797—2631201)。
  开考要求:每学科必须有2人(含2人)以上报名方可开考,每学科至少按1:2的比例确定招聘名额,多出的名额经领导小组同意后调剂到其他学科。全南中学和职业高中如果未招聘到所需名额,多余名额则调剂到小学。如报名达到1:2要求,但实际参加考试人员未达到(2人)比例时,考生可以参加考试,但考试成绩要达到75分以上方可取得说课资格。
  报名要求:携带本人身份证、毕业证(或学历证明)、报到证、教师资格证的原件及复印件;本人近期同底免冠一寸彩照2张。每人限报一个学科。
  (二)考试
  初中物理、化学:每科卷面分数为100分,考试成绩占60%,由高分到低分按1:2的比例确定说课人员。
  小学语文、数学、英语每科卷面分数为100分,考试成绩占60%,由高分到低分按1:2的比例确定说课人员。
  考试内容:所报学科知识。
  考试时间:第一批5月12日,第二批为5月26日。
  考试地点:全南中学。
  (三)说课
  1.第一批说课时间:5月13日。
  2.第二批说课时间:5月27日。
  3.初中教师说课内容为初中课文,小学教师说课内容为小学课文,每科分数为100分,初中数学、物理;小学语文、数学、英语、说课成绩占40%。
  (四)体检
  初中、高中、小学教师均按考试成绩、说课成绩两项总分由高分到低分按1:1的比例确定入围体检对象。如有不合格者,则按总成绩由高到低依次顺延确定入围体检对象。全南中学和职业高中如有不合格者,多余名额则调剂到小学数学科,并按高分到低分顺延录取。
  体检地点:县人民医院。体检时间:第一批5月14日,第二批5月28日。体检费用自理。
  (五)聘用
  召开招聘教师工作领导小组会议,初步确定聘用人员,报县委、县政府审定。被聘用人员凭省签发的大中专毕业生报到证到县人力资源和社会保障局办理相关手续。
  鉴于招聘工作要提前进行,今年应届毕业生尚未取得毕业证和教师资格证者,可凭学校的学历证明报名参加考试。考试体检入围者,需在8月10日前到全南县教育局签订聘任合同,逾期则取消聘用资格,取消后空额按总成绩由高到低依次顺延聘用。
  六、签订就业协议书及分配
  被聘人员由县教育局与县人力资源和社会保障局按照新进事业单位有关规定办理相关手续后,与县教育局签订聘用协议书,聘期首次为5年。5年后方可办理调动手续。今年招聘的新教师首先必须参加上岗前培训,然后分配到农村中小学任教,须服从组织分配,否则取消聘用资格。
  七、优惠政策及待遇
  所有毕业生受聘后可直接享受转正定级工资待遇。

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