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金溪县消防救援大队面向社会公开招聘政府专职消防员公告

发布:2024-01-31 10:47:02 字号: | | 我要提问我要提问
  金溪县消防救援大队面向社会公开招聘政府专职消防员公告已公布。报名时间:即日起至2月18日。江西公务员考试网现将其整理如下:
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  一、招聘原则
 
  1、坚持德才兼备、以德为先的用人标准;
 
  2、坚持公开、公平、公正、竞争、择优的原则;3、坚持思想品德与个人素质并重的原则。
 
  二、招聘岗位及条件
 
  (一)招聘岗位灭火战斗员10名;车辆驾驶员5名。
 
  (二)基本条件
 
  1、坚持四项基本原则,热爱消防救援事业,有较强的事业心和责任感,具有良好的职业道德,遵纪守法,品行端正,无违法乱纪行为,符合岗位所需的身体条件;2、政治审查、体格检查合格,热爱消防救援事业;3、身体健康,体形端正,身体无大面积纹身,不影响着装效果和形象,身体无明显不良症状和缺陷,无残疾,无口吃,无重听,无色觉异常,无重度平跖足,无传染性疾病,身体协调性好,反应敏捷。体重不超过标准体重的30%、不低于标准体重的15%(标准体重=(身高-110)Kg)。右眼裸眼视力不低于4.7、左眼裸眼视力不低于4.7;4、无明显纹身以及带有色情、暴力和非法组织标志的纹身,无吸毒史,身心健康,无心理、精神疾病,无慢性传染病,对于不易发现的疾病,如间歇性精神病、癫痫等前期存在病根,在试用期未如实报告,录用后再发病的,将作直接辞退处理。
 
  (三)岗位要求
 
  1、灭火战斗员:男性,年龄在18-30周岁;具有高中及以上文化学历,包括具有高中以上同等学历的技校、中专、高职学历;能吃苦耐劳,热爱消防救援工作,具有奉献精神;身体健康,具有较好的身体素质,身高165cm以上。具有车辆维修、体育特长、水电机修、文秘写作、拍照摄影及后期制作、国家综合性消防救援队伍退出消防员、退役士兵及警校等相关院校毕业者、计算机专业、园艺厨艺等大专文凭以上的优先。具有本科文凭的可放宽年龄。2、车辆驾驶员:男性,年龄在18-35周岁;持有B2及以上驾驶证,具有高中及以上文化学历,能吃苦耐劳,热爱消防救援工作,具有奉献精神;身体健康,具有较好的身体素质,具有车辆维修、国家综合性消防救援队伍退出消防员、退役士兵及警校等相关院校毕业的优先。
 
  (四)不具备报考资格条件
 
  1、受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的;2、有犯罪嫌疑尚未查清的;3、有被政府机关、事业单位、消防救援机构辞退、解聘记录的;4、道德败坏,有偷窃等不良行为的;5、其他原因不宜进入应急救援工作队伍的。
 
  三、招聘程序
 
  (一)组织报名
 
  1.报名时间:即日起至2月18日;联系人:李站长15170830881,唐助理19916007780。
 
  2.报名要求:报名可本人到现场或者电话报名、网上报名。报名者需提供本人身份证、退伍证或复员证(退役军人需提供)、学历证书、机动车驾驶证(报考驾驶员岗位者)、相关职业资格证书原件及3份复印件、近期1寸正面免冠红底彩色照片3张及报名表(见附表1)到金溪县消防救援大队(地址:金溪县象山北路185号消防大队)。
 
  (二)资格审查大队依据招聘条件现场进行资格审查,合格后电话通知考试时间和地点,考生凭有效身份证参加考试。资格审查贯穿招聘工作的全过程,对不符合招聘条件的或弄虚作假者,一经发现,取消考试资格。
 
  (三)组织考试考试分体能测试和面试,满分各为100分,分别按体能测试70%,面试30%计入考试总成绩。
 
  1.体能测试:1000米跑、100米跑、400米跑、单杠引体向上、双杠臂屈伸。每个项目设成绩100分,五个测试项目所得分相加后除以5为体能测试得分。体能测试最后得分乘以70%计入招聘考试总成绩,其中1000米未达到60分直接淘汰不进入面试环节。体能具体标准:见附件22.面试:主要测试报考者对岗位的认识、语言表达、逻辑思维、应变能力和组织能力等,面试成绩满分为100分,面试最后得分乘以30%计入招聘考试总成绩。面试携带个人简历等材料。(四)组织录用上述各项考核通过后,在大队进行为期一周公示,公示完毕后确定为录用人员并签订劳动合同。
 
  四、录取方式政府专职队员:考试成绩均精确到小数点后两位。总成绩计算方式=体能成绩×60%+面试成绩×40%。根据总成绩由高分到低分顺序(总成绩相同,以体能测试分数高低排序)进入下一环节。录取人员未满足征召人数,不在征召,择优录取,确保公平、公正的原则。
 
  五、体检和政审招聘人员政审、体检中任何一项不合格不予以征召录取,政审、体检相关要求如下:
 
  (一)政审:参照《国家综合性消防救援队伍招录》政治考核要求进行。应聘人员必须对本人无犯罪记录证明和有关资料的真实性负责,若有虚假,一经查实,取消其资格,一律不录取,后果严重者,追究相关责任。
 
  (二)体检:政审合格者参加体检,体检标准参照中华人民共和国国家职业卫生标准公布的《消防员职业健康标准》和《应征公民体格检查标准》等有关规定执行。应聘人员由金溪县消防救援大队统一组织体检,费用由个人自理。
 
  (三)体检时间和地点:具体时间和地点另行通知。
 
  六、试用期和聘用方式
 
  (一)拟聘用人员参加岗前集训3个月(试用期)并考核。考核合格者,转为正式队员;考核不合格者,经综合考虑不适合消防救援事业的,取消聘用资格。
 
  (二)拟聘用人员入职1个月以内由金溪县消防救援大队与其签订劳动合同,并按规定办理“五险一金”,合同期限为3年,3年后表现良好可续签合同。
 
  (三)工作期间因个人原因导致身体伤病涉及费用由个人承担,对不服从管理、不能胜任工作所在工作岗位或违反规定的,大队将予以辞退,若个人原因主动辞职的,需按规定提前一个月向大队提交辞职申请,工作期间实行全程淘汰并解除劳动关系。七、聘用人员的待遇保障专职消防员:
 
  (一)试用期工资为3864元/月;
 
  (二)转正政府专职消防员月薪4830元/人/月+高危补助+岗位补贴,单位和个人按相应比例缴纳“五险一金”(即:社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金),相关待遇保障参照赣应急字【2021】196号文件执行。
 
  (三)政府专职消防队员实行准现役、准军事化管理,落实《全省政府专职消防救援队伍管理规定(试行)》,每月安排轮休,其余时间全天候24小时担任灭火救援执勤任务。(四)政府专职消防员日常承担消防站执勤灭火救援任务。食宿按照国家综合性消防救援队伍要求集中住宿和就餐,住宿为集体宿舍,伙食标准按有关规定执行,不发放到个人。正式聘用后,统一发放消防救援队员的服装。
 
  (四)其他招聘未尽事宜以金溪县消防救援大队解释为准。
 
  附件:1、政府专职消防员报名表
 
2、政府专职消防员体能测试评分标准
 

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