莲花县国有资产经营管理有限公司2023年公开招聘工作人员公告
莲花县国有资产经营管理有限公司2023年公开招聘工作人员公告已公布。报名时间：公告发布之日起至2023年11月12日17:00。江西公务员考试网现将其整理如下：
一、招聘原则
按照德才兼备的标准，采取公开招聘的方式，坚持公开、公平、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位
本次公开招聘岗位招聘人数共计2岗3人。具体招聘岗位及资格条件等详见《莲花县国有资产经营管理有限公司2023年公开招聘岗位表》(附件1)，请考生仔细阅读并对照岗位条件报考。
三、资格条件
1.基本条件：
(1)具有中华人民共和国国籍;
(2)遵守宪法和法律;
(3)具有良好的品行;
(4)具备岗位所需的专业或技能条件;
(5)适应岗位要求的身体条件;
(6)岗位所需要的其他条件。
2.不得报名或取消聘用资格的情形：
(1)因犯罪受过刑事处罚的;
(2)被开除中国共产党党籍的;
(3)被开除公职的;
(4)涉嫌违法违纪正在接受纪检监察机关或者司法机关审查尚未作出结论的;
(5)受党纪、政纪处分未满处分期限的;
(6)被法院依法列为失信被执行人员的;
(7)有法律、法规和相关规定不得报考的其他情形的。
3.其他条件说明：
(1)关于年龄要求的说明：报考人员须年满18周岁，且不超过岗位表中注明的年龄上限。年龄计算方法为：18周岁以上是指2005年10月31日以前出生，35周岁及以下指1987年10月31日以后出生。
(2)关于学历要求的说明：报考者需取得岗位要求的学历，且该学历所学专业必须与岗位要求相符。
四、招聘程序
按照公开报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、体检与考察、公示与录用等步骤实施，择优录取。
(一)公开报名
(1)报名时间：公告发布之日起至2023年11月12日17:00。
(2)报名方式：本次招聘报名采用网络报名方式，报名人员可访问“萍乡人才招聘网(www.pxrczpw.com)”，进入“莲花县国有资产经营管理有限公司2023年公开招聘工作人员公告”栏目，通过“报名入口”注册并登录报名平台，据实填写应聘人员信息资料登记表、按岗位要求上传相关证照及佐证材料,完成在线报名。
(3)报名需提交的材料：1.个人身份证原件扫描件及电子照片;2.毕业证、学位证原件扫描件及《教育部学历证书电子注册备案表》(在学信网查询并打印);3.以国(境)外学历报考的，须提供教育部留学服务中心出具的学历认证材料。
(4)网上报名资料不全或上传资料不符合岗位要求的不予通过。资格初审通过人员即为最终报名人员。未在规定时间内完成以上报名步骤的，视为放弃报考资格。请考生及时登录报名系统查看报名结果。
(5)本次招聘考试实行诚信考试制度。考生需对报名条件认真核对，诚信报名，不符合条件者请勿报名。本次考试对考生的资格审查贯穿招聘工作全过程，发现有报考信息不实、条件不符等影响情形的，一律取消其录用资格，存在弄虚作假等严重情形的，将记入本单位诚信档案。
(6)报考人员限报一个岗位，不得兼报，否则取消报名资格。报名不收取报名费。
(二)资格审查
本次报考实行诚信报考制度，网上报名时只进行资格初审。面试前将对入闱人员进行资格复审。资格复审时间、地点另行通知。对取消或放弃资格、资格不符产生的面试人员空缺，按照笔试成绩高分到低分的顺序递补。资格审查贯穿整个招聘过程，报考人员须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责，若有虚假，一经查实，取消其考试或录用资格。如提供不准确信息造成无法与报考人员联系而影响考试和录用的，后果由报考人员自己承担。
资格复审需提交的资料：
(1)本人身份证、国家承认的毕业证书、学位证书、《教育部学历证书电子注册备案表》、留学回国人员需提供教育部留学服务中心出具的学历认证材料，以上证件均需提供原件，并提交1套复印件。
(2)本人履历和近期正面免冠1寸照片2张。
(3)本人签名确认的《报名表》1份(报名系统里打印)。
(三)考试
本次公开招聘考试采取“笔试+面试”的形式，笔试、面试成绩分别为100分。
1.笔试
(1)笔试开考比例不低于1∶3，通过资格初审后合格率不足1:3的，相应减少或取消该岗位招聘计划。如岗位专业性较强、市场紧缺性强，经招聘领导小组讨论研究，可降低开考比例。
(2)笔试时间及地点：见《笔试准考证》。
(3)本次笔试采取闭卷形式。根据岗位类别分为综合类及资产管理类(综合类主要考核应聘人员的综合知识，资产管理类主要考核应聘人员的专业知识)。考生凭身份证和准考证进入考场。应考时须带好黑色字迹钢笔或签字笔、2B铅笔等必需品，不得携带计算器和通讯工具等电子产品。
2.面试
(1)根据笔试成绩由高到低排列，按照招聘拟录用名额1：3比例确定面试人选，最后一名成绩并列者一同进入面试。对取消或放弃资格、资格不符产生的面试人员空缺，按照笔试成绩高分到低分的顺序递补。未达比例的按实际人数进入面试。
(2)时间和地点：见准考证。
(3)面试形式：采取结构化面试，主要考察应聘对象的逻辑思维、组织协调、临场应变、分析解决实际问题的能力及语言表达、形象气质、举止仪表等。
3.计分办法
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，并四舍五入保留小数点后2位。
(四)体检和考察
1.面试结束后，根据考试总成绩，从高分到低分的顺序，按招聘人数1：1的比例确定考察人选。如遇末位同分情况，则以面试成绩较高者确定考察人选。当招考职位出现无人可递补、面试前临时缺考等情形，造成实际面试人数与招聘名额数相同时，该考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分，方能进入体检及考察程序。
2.考察前统一组织体检，体检标准按照相关政策规定执行，由莲花县国有资产经营管理有限公司统一组织实施。
3.进入体检和考察程序的考生出现体检、考察不合格或自动放弃等情况，其招聘岗位可按照总成绩高低依次递补，总成绩相同的，按照面试成绩高者进行递补。
4.考察内容：思想政治表现、道德品质、业务能力、工作业绩等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。考察由企业内部组织实施。
(五)公示与聘用
1.体检、考察合格的人员，确定为拟聘用人选，在“萍乡人才招聘网(www.pxrczpw.com)”公示5个工作日。公示期间，对受到投诉且经查实不符合应聘资格的，不予聘用;对一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用;公示期间对拟聘用人员无异议的，拟聘用人员进入试用期。
2.拟聘用人员未按规定时间内报到的视为自动放弃该岗位。
3.试用期为3个月，试用期工资不低于相同岗位最低档工资的80%。试用期满后，由莲花县国有资产经营管理有限公司组织考核，试用期考核不合格者取消聘用。
4.招聘录用后最低服务年限3年(期内辞退的除外)。
五、其他事项
1.萍乡人才招聘网(www.pxrczpw.com)为本次公开招聘指定的招聘信息发布网站，请应聘人员及时关注网站发布的笔试和面试等相关招聘信息。
2.报名咨询电话：0799-7225869。
3.监督举报电话：18979975007。
4.本次公开招聘不安排、不委托、不授权任何社会机构和个人举办各类培训。
5.本公未尽事宜由莲花县国有资产经营管理有限公司负责解释。
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